Transformation, die innen beginnt. Und draußen wirkt.
200 Stunden. 9 Monate. Systemische Tiefe trifft unternehmerische Realität.

Veränderung beginnt nicht im System.

Sie beginnt in dir.

In deinem Körper, wenn du spürst, dass etwas nicht mehr stimmig ist.
In deinem Kopf, wenn gewohnte Muster nicht mehr tragen.
In deinem Inneren, wenn du ahnst: „Das Neue entsteht nicht durch mehr vom Alten.“

SYSTEMFLOW ist kein Standardprogramm – es ist eine Reise.
Eine Reise, die dich zuerst zu dir selbst führt.
Und dann dahin, wo Veränderung gebraucht wird: in die lebendigen Systeme, in denen du arbeitest, führst und begleitest.

Die Methode – literarisch fundiert

Die SYSTEMFLOW-Methode basiert auf den beiden Schlüsselwerken:

• „Der Wendepunkt“ (Trilogie) – ein systemischer Roman über Wandel, Kultur und Beziehung

• „SYSTEMFLOW Innovation“ – das theoretisch-praktische Fundament für moderne Transformationsprozesse

Diese Ausbildung führt dich aus der Tiefe dieser Bücher in die Anwendung – mit dir als Mensch im Zentrum.

Vom inneren Wandel zur organisationalen Wirkung

Echte Veränderung entsteht nicht durch neue Methoden.
Sie entsteht durch neue Menschen, die mit sich selbst im Kontakt sind – und dadurch Systeme verändern können.

Nach dieser Ausbildung bist du in der Lage, Organisationen jeder Größe auf ihrem Weg der Transformation professionell, empathisch und systemisch fundiert zu begleiten.
Das können große Unternehmen sein – oder kleine Teams, Familienbetriebe, Bildungsinitiativen, NGOs.

Denn:

Jede Transformation im Außen beginnt im Innen. Und dort setzen wir an.

Der Ausbildungsweg – Module & Themen

Die Ausbildung umfasst 200 Stunden über 9 Monate und führt dich schrittweise durch folgende Themenfelder:

1. SYSTEMFLOW verstehen – Haltung & Fundament

2. Resonanz & Wahrnehmung – die stille Kompetenz

3. Systemdiagnostik & Schattenarbeit – das Unsichtbare sehen

4. Spannungslogik & Veränderungswiderstand – Arbeit mit dem Echten

5. Struktur & Flow – Lean, TOC & Kata systemisch gedacht

6. Kreativität & Spiel – das Unplanbare gestalten

7. Sprache, Kultur & Narrative – Organisationswandel in Tiefe

8. Integration & Verankerung – nachhaltige Veränderung ermöglichen

9. Selbstführung & Präsenz – Retreat zur inneren Klärung

10. Praxis, Peerberatung & Fallintegration

11. Zertifizierung – Präsentation, Resonanz & Abschluss im Kreis

Du bekommst:

�️ Alle hochwertigen Ausbildungsunterlagen & Skripte (gedruckt & digital)
� Buchmaterial: Der Wendepunkt & SYSTEMFLOW Innovation inklusive
� Peer-Gruppenarbeit, Online-Reflexionen & Supervision
� Zertifikat: SYSTEMFLOW Consultant (Certified)
� Zugang zur SYSTEMFLOW-Community & Alumni-Plattform

Alles im Preis enthalten. Keine versteckten Zusatzkosten.

Ablauf & Umfang

• 9 Module à 2 Tage + Retreat (3 Tage) + Zertifizierungstag

• 200 Stunden zertifizierte Lernzeit

• Präsenz, Peer-Coaching, Reflexion, Praxis

• Dauer: 9 Monate

• Start: [Datum einfügen] | Ort: [Präsenz oder Hybrid]

Für wen?

Für Menschen, die Systeme nicht nur verändern wollen,
sondern wirklich verstehen, berühren und bewegen möchten.

Für Coaches, Führungskräfte, Berater:innen, HR-Profis und Kulturwandler:innen,
die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen – für sich selbst und für die Räume, die sie mitgestalten.

Preis & Teilnahme

10.800 € (inkl. Bücher, Unterlagen & Zertifizierung)
Frühbucherpreis: 9.900 € bei Anmeldung ≥3 Monate vor Start
Inhouse-Paket (ab 8 TN): auf Anfrage

Veranstalter

Verein zur metaphysischen Förderung und Entwicklung von Mensch und System
Für eine neue Haltung in Organisation, Kultur und Führung.

Bist du bereit, Wandel zu verkörpern?

Du veränderst nicht das System.
Du veränderst, wie du im System bist.
Und das verändert alles.

 

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